为什么选择 Zoho People - 中小型企业的人力资源管理系统

为您提供最佳服务体验

每个人都值得拥有最佳的工作体验，无论是员工还是人力资源。使用 Zoho People 平台，您可以提供消费者般的服务体验，将人力资源服务交付置于中心位置。通过自助服务选项和解决方案（如案例管理），员工可以轻松访问他们所需的所有服务，让人力资源有余力处理非常规任务。

更简单的自定义，更优秀的自动化
每个机构都应该以最适合其需求的方式提供人力资源服务。您不必完全使用我们提供的服务，而是使用您需要的表单和工作流来修改我们的服务或创建您自己的服务。这是端到端的自定义服务。
学习成本最小化
Zoho People 的界面几乎一目了然，不需要过多讲解。我们的设计简单明了，不论是人力资源或是员工都不需要精通技术就能轻松掌握我们的人力资源管理系统。
简化的人力资源职能
休假、考勤、差旅、工时表、文档。Zoho People 是一个流畅直观的人力资源核心功能系统，让您可以集中处理所有事务，不必再为繁琐的电子表格和手册所累。

我们使用 Adrenalin HR 超过一年。由于想要更换为对所有部门的员工都更友好的软件，于是，我们选择了 Zoho People。

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工作场所的好坏取决于在其中工作的人。Zoho People 的自助服务功能和协作工具可帮助您在机构内建立信任，提升工作场所中的沟通，让大家达成共识。

Android 和 iOS 应用版本的 Zoho People 已经推出。每个员工都可以随时随地通过智能手机查看考勤、休假、任务和提问。

衡量是改进的前提，而要正确衡量，您需要正确的工具。使用 Zoho People，全年都可以提供反馈，使用多种评估模块更全面有效地评估绩效。

如果您的机构使用多个不同的系统，您无需在多个应用之间切换以获得简单信息。您可以将所有数据集成到 Zoho People 帐户中，这样数据之间就可以通用。

我们现在几乎有 100 名员工，但我们的人力资源团队规模与我们只有 15 名员工时的规模差不多。主要原因之一是使用了 Zoho People。

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人力资源分析
您不再需要手动撰写报告或对多个项目进行排序才能获得正确的数字。Zoho People 的本地分析引擎以及与 Zoho Analytics 的集成提供了所有重要统计数据，例如员工流失趋势、考勤报告、绩效与潜力统计数据等，以便您可以做出明智的决策。
安全的人力资源管理系统
Zoho People 通过访问控制、基于角色的权限以及地理和 IP 限制来确保所有存储的个人和机密数据得到安全的处理，以实现更好的隐私管理。
Zoho People 随着您的成长扩大规模
您的最终目标是扩展业务和增加收入。Zoho People 将与您的业务一起成长，为您不断增加的员工提供服务，并无缝管理不断增量的数据。

遇到了问题？想要了解如何使用某个功能？您只需通过实时聊天、电子邮件或电话联系我们的支持团队。或者，您也可以通过我们的知识库自助获得所需的信息，里面有大量的用户指南和视频教程。